성범죄 / 고소장 작성과 고소대리
업무상 위력 추행 고소장 작성·고소대리
업무상 위력 추행
고소장에는 주장과 근거가 함께 필요합니다.
업무상 위력 추행 고소장 작성에서 먼저 확인할 내용입니다. 어떤 업무 관계에서 사건이 일어났는지 먼저 기술합니다. 평가·일정·배치 권한과 문제 행동의 연결을 명시합니다.
CHECK 01
고소 사실의 출발점
어떤 업무 관계에서 사건이 일어났는지 먼저 기술합니다. 요청하는 작업을 문서 검토, 사실 확인, 기관 제출이나 절차 참여로 나누어 협의합니다. 같은 사건에서 이어지는 일이라도 계약에 모두 포함되는지는 별도로 읽어야 합니다. 새 혐의나 추가 자료가 생겼을 때의 업무 조정 방식도 처음 상담에서 질문할 수 있습니다.
CHECK 02
직접 확인한 내용
평가·일정·배치 권한과 문제 행동의 연결을 명시합니다. 명함에 적힌 직책과 실제로 지시하거나 평가할 수 있었던 권한이 다를 수 있습니다. 사건 당시 업무 배정·채용·평가에 관여한 관계를 확인합니다. 일반적인 조직 분위기와 당일 상대방이 한 말도 나누어 설명해야 합니다.
CHECK 03
첨부자료의 역할
직장 내 조사 진술을 그대로 복사하지 않고 직접 경험 보완합니다. 회사 내부에서 확인한 내용과 수사기관에 설명할 사실의 범위를 나눕니다. 이미 작성한 진술이나 제출물이 있다면 날짜와 작성 경위를 확인하세요. 사내 판단을 그대로 옮기기보다 문제 된 행동을 직접 경험했는지, 다른 직원에게 들었는지를 구별해 설명합니다.
CHECK 04
제출 전 확인
동료의 사생활 자료가 포함된 첨부는 관련 부분을 분리합니다. 요청하는 작업을 문서 검토, 사실 확인, 기관 제출이나 절차 참여로 나누어 협의합니다. 같은 사건에서 이어지는 일이라도 계약에 모두 포함되는지는 별도로 읽어야 합니다. 새 혐의나 추가 자료가 생겼을 때의 업무 조정 방식도 처음 상담에서 질문할 수 있습니다.
BEFORE WE TALK
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업무상 위력 추행 상담 전 질문
업무상 위력 추행 고소장 작성에서 놓치기 쉬운 부분은 무엇인가요?
직장 내 조사 진술을 그대로 복사하지 않고 직접 경험 보완합니다.
업무상 위력 추행 고소장 작성 상담에는 무엇을 알려야 하나요?
동료의 사생활 자료가 포함된 첨부는 관련 부분을 분리합니다.
WHY LAW FIRM
의뢰인을 위해, WHY는 끝까지 묻고 끝까지 답합니다.
안병민 대표변호사 · 고려대학교 법과대학 · 제38회 사법시험 합격 · 사법연수원 제28기 수료
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법률사무소 와이 · 안병민 대표변호사
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근거와 안내 범위
콘텐츠 편집: 스튜디오피엘 · 작성: 2026-10-12.
이 페이지는 검토용 초안이며 변호사의 개별 법률 검수는 완료되지 않았습니다. 법령 링크는 확인 경로이며 모든 사건에 나열된 법령이 함께 적용된다는 뜻은 아닙니다. 실제 적용은 행위 시점과 사실관계를 확인해야 합니다.
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